大中华区领先的人力资源解决方案服务供应商万宝盛华大中华有限公司（股份代号：2180.HK）宣布公司截至2019年6月30日止六个月之中期业绩。此次是集团于2019年7月10日于联交所主板成功上市后，首次公布中期业绩。期内，集团录得营收人民币14.416亿元，较2018年同期增长31.1%。其中，集团的主要业务灵活用工安排产生的营收增长35.4%至人民币12.567亿元。期内，公司拥有人应占持续经营业务经调整溢利（撇除一次性上市开支）为人民币5610万元，较截至2018年6月30日止六个月的人民币4040万元增加约38.9%。截至2019年6月30日止六个月，根据公司拥有人应占持续经营业务的经调整溢利计算的每股盈利为每股人民币0.37元，较去年同期的每股人民币0.27元有所增加。
于2019年6月30日，集团已服务超过22,800名客户，包括270多间财富500强公司及当地著名的公营及私营雇主。期内，集团已获得逾300名新客户。集团亦努力通过扩大所提供服务加强与客户的关系，以全面涵盖客户有关人力资源方面的需求并创造价值。此外，凭藉为人才配对合适职业机会的能力、服务质量及于职业生涯中不同阶段招贤纳士的能力，集团着重推动人才库的增长。于2019年6月30日，集团的人才库有超过450万名候选人。此外，集团于期内为其内部线上管理系统进行升级，这有助于优化其灵活用工及人才寻猎业务的执行及管理，并提升运营效益。
（伟德国际唯一官网入口,2019年8月28日香港）
